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從初出茅廬的采購(gòu)實(shí)習(xí)生,到身?yè)?dān)重任的蘇寧影城副總裁,作為一畢業(yè)就加入蘇寧的“1200工程”三期員工,郭良職業(yè)生涯緊扣蘇寧發(fā)展脈搏,以親身經(jīng)歷證明:企業(yè)發(fā)展格局有多大,個(gè)人成長(zhǎng)空間就有多大;企業(yè)發(fā)展速度有多快,個(gè)人成長(zhǎng)速度就有多快。
2018年9月9日,2019蘇寧“1200工程”十七期校園招聘全球啟動(dòng)發(fā)布會(huì)在南京的蘇寧總部舉行。郭良等八位“1200工程”優(yōu)秀代表,面對(duì)臺(tái)下1000多位應(yīng)屆畢業(yè)生以及PP體育、PP視頻、龍珠直播等網(wǎng)絡(luò)直播平臺(tái)的約80萬(wàn)名網(wǎng)友,分享各自成長(zhǎng)歷程。“只要你夠拼搏、夠努力,蘇寧都能給你廣闊發(fā)展空間。”
“1200工程”于2002年啟動(dòng),由蘇寧控股集團(tuán)董事長(zhǎng)張近東親自發(fā)起并推動(dòng),是蘇寧自主培養(yǎng)人才梯隊(duì)的標(biāo)志性工程,意在培養(yǎng)蘇寧事業(yè)發(fā)展的接班人。2018年,蘇寧控股集團(tuán)位列中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)第17位、中國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)第2位,旗下蘇寧易購(gòu)躋身《財(cái)富》世界500強(qiáng),郭良這樣的“1200”是見(jiàn)證者,更是推動(dòng)者。
蘇寧CHO孟祥勝表示,今年蘇寧校招將繼續(xù)擴(kuò)大規(guī)模,面向全球招聘1萬(wàn)名2019屆高校畢業(yè)生。“蘇寧要的是真正立足企業(yè)、成就事業(yè),執(zhí)著拼搏、開(kāi)拓創(chuàng)新,勇于承擔(dān)終極責(zé)任的事業(yè)經(jīng)理人。”孟祥勝這樣闡述蘇寧的用人觀:“‘百年蘇寧,全球共享’企業(yè)愿景需要‘執(zhí)著拼搏’蘇寧人攜手努力,也歡迎‘敢拼、會(huì)拼、一起拼’的年輕精英踴躍加入!”
(圖:2019蘇寧“1200工程”十七期校園招聘正式啟動(dòng))
全球萬(wàn)人招聘:八大產(chǎn)業(yè)齊上陣擴(kuò)軍“智慧零售”
蘇寧2019屆校招崗位約十個(gè)大類、100多種,覆蓋零售、物流、金融、科技、置業(yè)、體育、文創(chuàng)、投資共八大產(chǎn)業(yè),蘇寧40多個(gè)區(qū)域公司也同步啟動(dòng)招聘。
對(duì)于今年校招擴(kuò)大規(guī)模,孟祥勝表示,這是為滿足蘇寧智慧零售飛速發(fā)展的需要:在全行業(yè)增長(zhǎng)乏力的背景下,蘇寧依舊呈現(xiàn)出爆發(fā)態(tài)勢(shì),2018上半年,蘇寧易購(gòu)銷售規(guī)模同比增長(zhǎng)44.55%,而蘇寧旗下體育、文創(chuàng)等新產(chǎn)業(yè)亦表現(xiàn)強(qiáng)勁。
技術(shù)驅(qū)動(dòng)智慧零售,高層次、高素質(zhì)人才是關(guān)鍵,此番校招中,IT“攻城獅”需求依舊大,尤其是人工智能、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)等領(lǐng)域。與此同時(shí),蘇寧全力推進(jìn)的“智慧零售大開(kāi)發(fā)”,對(duì)營(yíng)銷、采購(gòu)、運(yùn)營(yíng)等崗位的需求不僅數(shù)量龐大,而且非常迫切。
(圖:蘇寧CHO孟祥勝向全球發(fā)出“戰(zhàn)獅集結(jié)令”)
據(jù)悉,“1200工程”將在中國(guó)香港、美國(guó)、新加坡等國(guó)家及地區(qū)繼續(xù)招聘海外留學(xué)生,集中在供應(yīng)鏈、IT、金融投資、體育文創(chuàng)等崗位,一方面是推進(jìn)蘇寧國(guó)際的業(yè)務(wù)布局,另一方面促進(jìn)體育、文創(chuàng)、投資等產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。
因?yàn)闊釔?ài)所以去拼:“輕”裝上陣進(jìn)軍世界級(jí)企業(yè)
畢業(yè)于哥倫比亞大學(xué)的周彬,2年前加入蘇寧金融大數(shù)據(jù)中心,擔(dān)任算法工程師。當(dāng)初畢業(yè)時(shí),他收到國(guó)內(nèi)外好幾家頂尖公司Offer,但最終選擇加入蘇寧:“蘇寧平臺(tái)大且發(fā)展快,對(duì)新技術(shù)需求多,這既讓我發(fā)揮所學(xué),也讓我享受到拼搏成功之后的成就感。”
與周彬同一年加入蘇寧的常悅畢業(yè)于北京大學(xué):“我在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下,深入一線,牽頭推進(jìn)重大業(yè)務(wù),親身體驗(yàn)并推動(dòng)了蘇寧‘拼搏速度’,總裁級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶教,讓我頗為受益,一個(gè)囑咐往往讓我茅塞頓開(kāi),而他們的拼勁更在潛移默化中感染了我。”
與著名足球解說(shuō)員申方劍搭檔主持此次發(fā)布會(huì)的曹菁芮,就是一名“1200工程”十六期管培生,也是現(xiàn)象級(jí)真人秀“足球解說(shuō)大會(huì)”的熱門選手,熱愛(ài)主持事業(yè)的她,活躍在蘇寧旗下的PP體育,用智慧、用汗水,為夢(mèng)想拼出一片新天地。
事實(shí)上,隨著蘇寧業(yè)務(wù)版圖的擴(kuò)張,與周彬、常悅、曹菁芮一樣渴望成就一番事業(yè)的年輕精英紛紛加入蘇寧,以“1200工程”十六期為例,畢業(yè)于清華、北大、南大等國(guó)內(nèi)頂級(jí)名校超100人,“雙一流”院校畢業(yè)生為數(shù)眾多;海外畢業(yè)生近300人,不乏來(lái)自美國(guó)哥倫比亞大學(xué)、英國(guó)伯明翰大學(xué)、日本早稻田大學(xué)等名校的學(xué)子。
(圖:蘇寧“1200工程”往期優(yōu)秀代表分享成長(zhǎng)故事。)
在成就夢(mèng)想的道路上,蘇寧為年輕人提供全方位支持,讓他們“輕”裝上陣,為自己熱愛(ài)的事業(yè)而努力去“拼”。孟祥勝表示,蘇寧“智慧零售”八大產(chǎn)業(yè),賦予員工廣闊發(fā)展空間;不久之后的2020年,蘇寧將步入第四個(gè)十年,進(jìn)軍世界級(jí)企業(yè)則會(huì)帶來(lái)更大想象空間。
“1200工程”確實(shí)“不一樣”:其定位高、底蘊(yùn)深,是董事長(zhǎng)工程、接班人工程,連續(xù)實(shí)施17年,形成從招聘、實(shí)習(xí)、培訓(xùn),到考核晉升的完善制度,并提供工資、福利、短期及長(zhǎng)期激勵(lì)等在內(nèi)的福利保障。據(jù)悉,蘇寧面向“1200工程”管培生,提供最高50萬(wàn)住房貸款,累計(jì)已發(fā)放1.5億;蘇寧易購(gòu)員工持股計(jì)劃中也有眾多“1200”員工。
“蘇寧1200工程管培生意味著‘三高’,即高起點(diǎn)、高責(zé)任、高管帶教。”孟祥勝如是說(shuō)。“蘇寧對(duì)每位1200進(jìn)行系統(tǒng)歷練,讓他們快速成長(zhǎng)。事實(shí)表明,許多優(yōu)秀1200干部承擔(dān)了重要職責(zé),為蘇寧發(fā)展提供可靠人力支撐,也成就了自己的事業(yè)巔峰。”數(shù)據(jù)顯示:蘇寧總裁級(jí)別干部中,1200占比達(dá)26%,總經(jīng)理、總監(jiān)級(jí)達(dá)36%,經(jīng)理級(jí)達(dá)33%。
(圖:發(fā)布會(huì)現(xiàn)場(chǎng),學(xué)生認(rèn)真聆聽(tīng)、積極提問(wèn))
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